Recrutement Communes

  • Fontainebleau - 77
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 24 septembre 2026

📑 Missions du poste


La Ville de Fontainebleau
Recrute
Un agent administratif polyvalent jeunesse
Cadre d'emploi des Adjoints administratif
Poste à compter du 5 octobre 2026

Intégré(e) au sein du pôle Enfance, Jeunesse et Sports de la Ville de Fontainebleau, vous exercerez vos missions sous l'autorité du responsable Jeunesse.

Vos missions principales seront les suivantes :

Gestion administrative du service
Assurer l'accueil téléphonique des familles et partenaires
Gérer le suivi des inscriptions, réservations, autorisations parentales, saisie logiciel métier des pointages
Etablir les devis auprès des fournisseurs, les réservations auprès des prestataires, faire les relances de facture le cas échéant
Suivre le budget du service en lien avec le chef de service et le pôle d'appui comptable et administratif du pôle
Saisir et suivre les déclarations SDJES dans le logiciel dédié
Saisir, mettre en forme et archiver : courriers, notes, tableaux Excel, comptes rendus.
Participer aux réunions de service
Suivi RH
Centraliser les plannings et présences des animateurs
Etablir et mettre à jour les dossiers animateurs conformément à la réglementation SDJES
Transmettre les éléments variables de paie
Polyvalence opérationnelle et logistique
Participer à la préparation logistique des actions jeunesse :
- installation/désinstallation des espaces,
- gestion de stocks et inventaires
- gestion mini-bus de location (récupération/restitution, suivi tableau de bord essence, etc.)
Soutenir l'équipe lors d'évènements (fêtes, actions citoyennes, temps forts jeunesse).
Vérifier l'état du matériel, anticiper les besoins, signaler les dysfonctionnements.

Rémunération et avantages :

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime semestrielle, CNAS, Ville sport-santé proposant des activités physiques aux agents sur le temps méridien.

Divers :
Temps de travail annualisé, temps complet avec horaires variables selon les jours.
Réguliers en journée avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (possibilité de travail le samedi très ponctuellement)
Roulement quant à la prise des congés afin de garantir la continuité du service public

👤 Profil recherché

Connaissances du fonctionnement d'une collectivité territoriale, du dispositifs jeunesse ou périscolaire (un plus).

Disposer d'une aptitude à l'utilisation d'un logiciel métier
Maîtrise bureautique : Word, Excel, Outlook.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Savoir rédiger des documents simples et professionnels.

Qualités personnelles :
Polyvalence, adaptabilité, sens pratique.
Sens du service public et bon contact avec les familles.
Rigueur et organisation.
Travail en équipe.

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